宣传册:公共交通规划与优化
发布时间:2016年10月5日暂无评论
你目前的劳动力规划方法是否能让员工保持快乐和高效?
你的计划者能在不导致加班或违反劳动法的情况下交换员工轮班吗?规划者能考虑到员工的偏好吗?当司机打电话请病假,而你不在办公室时,你能迅速调整计划,使火车准时发车吗?
如果你对上面的一个或多个问题回答“不”,你并不孤单。许多公共交通公司都在努力应对相互矛盾的挑战——既要高效灵活地运营,又要管理最后一分钟的变更,同时还要保持员工的工作效率和积极性。
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