铁路网雇佣了第一位学徒,以改善铁路职业的机会
学徒制是铁路网技能发展战略的核心,该公司支持改革,使学徒制更加灵活。
在韦斯特伍德当学徒
理查德·特纳被任命为铁路网的第一个专门的学徒交付负责人,以开发新的计划,并帮助扩大铁路行业的职业机会。
在这个新职位上,Richard将为铁路行业创造新的职业道路,通过学徒制来改善铁路行业人才的流动和多样性。理查德负责监督铁路网的所有学徒和研究生项目,包括屡获殊荣的铁路工程技术人员学徒计划。
理查德说:“铁路网在提供优秀的学徒和研究生课程方面有着悠久的历史,我们提供的早期职业培训在未来几年只会增加。
“我的职责是提供一些增长方向,与业务领域和行业合作伙伴合作,为未来的铁路专业人员创造令人兴奋的职业道路,并确保每个人都能获得最好的经验。
“我们今天就需要招聘和培训,以便他们为维护和运营明天的铁路做好准备。随着新技术进入工作场所,学徒制还为现有铁路员工提供了重新培训或提高技能的机会。简而言之,我们的计划保障了铁路基础设施、运营和劳动力的未来。”
铁路网目前提供超过40个学徒计划,包括现有员工的计划,吸引了所有年龄和背景的人,同时给雇主更多的投入。
网络铁路屡获殊荣的铁路工程技术人员学徒计划提供了许多不同学科的机会,如信号、电信和轨道。自2005年该计划启动以来,已有超过2500人完成了该计划,其中超过83%的人仍然受雇于铁路网。
此外,Network Rail还提供学位水平的工程学徒,以及会计、人力资源、项目管理和商业测量等公司职能的课程,这些课程都可以获得专业资格。
该公司将增加其提供的商业机会的数量和范围。